Para parceiros e agências
Um benefício que pode financiar para as pessoas que coloca ou representa.
Se a sua associação representa profissionais independentes, a sua consultora coloca prestadores, ou a sua plataforma liga talento fracionário a clientes, a Trueings é um benefício de desenvolvimento confidencial que pode financiar para eles. As pessoas usam-no; você financia-o; o relatório pertence-lhes.
Este é um canal em fase inicial. Configuramos cada parceiro pessoalmente. Fale connosco primeiro, antes de assumir quaisquer compromissos internos.
Três formatos
Para quem isto se ajusta, e a forma como pensamos sobre cada um.
Associações profissionais
Um benefício de membro que os seus independentes realmente usam
Para associações que representam profissionais independentes: consultores de gestão, coaches, arquitetos, engenheiros, contabilistas. Financie a Trueings centralmente; os membros recebem códigos para se registarem, e o relatório pertence-lhes, não à associação. A associação vê registos e conclusões, nunca conteúdo.
Exemplos para que estamos dimensionados: MCA, IMC USA, ICF, RIBA, ICE, ICAEW, IMRA, IIBA, e organismos nacionais mais pequenos com alguns milhares de membros.
Consultoras e agências
Desenvolvimento em que os seus prestadores vão participar
Para empresas de recrutamento, consultoras e agências que colocam prestadores independentes. Oferecer a Trueings às pessoas que coloca, sem custo para elas, é uma forma de reter e atrair pessoas que um 360 interno não consegue igualar, precisamente porque o feedback nunca volta para si.
Exemplos para que estamos dimensionados: consultoras boutique com 50 a 500 prestadores ativos; agências criativas e de design com modelos de freelancers; empresas de recrutamento tecnológico.
Marketplaces de talento fracionário
A camada de credibilidade que a sua plataforma não tem
Para plataformas que colocam executivos fracionários, talento fracionário de finanças, talento fracionário de produto. O feedback 360 confidencial após cada projeto dá ao seu talento um registo de crescimento que é seu, e dá à sua plataforma uma marca de qualidade sem que alguma vez leia o feedback.
Exemplos para que estamos dimensionados: marketplaces de executivos fracionários; plataformas de talento especializado em produto, finanças, design, crescimento.
Como funciona uma parceria
Os quatro movimentos.
Você financia as licenças
Pague anualmente de início através do pagamento normal em /for-teams/buy, ou através de uma parceria personalizada (partilha de receita, marca personalizada, pagamento por utilização) consoante a sua dimensão e a forma como quer trabalhar.
Você distribui os códigos
Através do seu portal de membros, da sua plataforma, do seu processo de registo, ou de um email pontual. Os membros ou prestadores registam-se na Trueings; nunca vemos a sua lista de membros.
Eles realizam as suas próprias rondas
Cada membro ou prestador convida as pessoas com quem trabalhou, faz uma entrevista confidencial conduzida por IA, recebe um relatório com os nomes removidos. O relatório pertence-lhes. Viaja com eles entre funções, projetos e plataformas.
Você vê apenas a utilização
Um painel de parceiro mostra a % de registo, a % de conclusão e (com consentimento) a satisfação média. Nunca vê quem recebeu que feedback, nunca vê temas, nunca vê conteúdo. Essa é toda a razão por que os membros e prestadores são honestos.
Em que ponto está realmente este canal
A leitura honesta, antes de assumir qualquer compromisso interno.
Este é um canal em fase inicial
Construímos o funcionamento dos códigos, um painel que pode ver sem ler o feedback, e os modelos de contrato. Ainda não acrescentámos a marca personalizada para a página de registo, a ligação a sistemas de RH ou a APIs de marketplaces, nem construímos uma opção de faturação por utilização. Cada parceria é atualmente configurada à mão.
Estamos a dimensionar para 1 a 2 parceiros de lançamento
Conseguimos dar apoio a um ou dois parceiros que sejam um bom encaixe nos próximos seis meses. Seremos honestos sobre se corresponde ao que fazemos bem hoje, e ao que precisaríamos de acrescentar primeiro.
O roteiro mais amplo de parceiros
Temos um roteiro mais amplo que depende de concretizar a nossa primeira parceria de média dimensão. Inclui sincronização automática com o sistema de RH, uma API de parceiros, páginas de registo com marca personalizada, domínios de email com marca, e evidência SOC 2 por organização. Nenhuma destas está ativa hoje.
O que os seus membros ou prestadores veem
O produto que usam é o padrão.
O profissional independente que realiza uma ronda através de um parceiro usa exatamente o mesmo produto que alguém que paga por conta própria: a mesma confidencialidade, o mesmo mapa de autoconsciência, o mesmo chat de seguimento. A marca pode ser partilhada com o parceiro (após o lançamento); a experiência e a promessa de confiança são as mesmas.
Fale connosco primeiro
Seremos honestos sobre o encaixe.
Escreva para teams@trueings.com com o seu formato: o que faz, quantas pessoas cobre, o que está a tentar resolver para elas, e o que quereria de nós nos primeiros seis meses. Ou utilize o formulário de contacto em /for-teams. Respondemos no prazo de dois dias úteis, e diremos que não quando o encaixe não for o certo.